¿Qué es un Emprendedor y cuáles son sus características?

Emprendedor

Si nos dirigimos a Wikipedia y buscamos el término emprendedor, nos arrojará la siguiente definición “es un término derivado de la palabra francesa Entrepreneur y es comúnmente usado para describir un individuo que organiza y opera una empresa o empresas, asumiendo un riesgo financiero para hacerlo”.

Ser emprendedor es algo más que autoemplearse, es una forma de vida. Debes ser una persona que vea y vaya más allá de las expectativas del mercado, alguien que no sólo piense en ideas sino que las desarrolle de la mejor manera y con los mejores resultados posibles.

Es por eso que aquí les dejo las 10 características principales que poseen los emprendedores hoy en día:

1.  Pasión. La pasión es esa emoción intensa que engloba el entusiasmo o deseo por llevar algo a cabo. Un emprendedor se entrega de lleno al logro de objetivos, hace que se enfoque en el desarrollo de la empresa con una gran determinación.

2.  Visión. Un buen emprendedor debe tener una visión que vaya más allá de lo que se espera en el campo de batalla, le permite estar adelantado a los tiempos y desarrolla planes que le permitan lograr los objetivos determinados. Le permite tener una perspectiva más clara de las necesidades del presente y prevé las necesidades del futuro.

3.  Liderazgo. ¿Qué sería de un barco si el Capitán no tuviera influencia en su flota? Lo mismo pasa con un emprendedor sin liderazgo, por lo tanto, debe ser una persona que influya positivamente en los elementos de su grupo de trabajo, haciendo que los mismos trabajen con entusiasmo en el logro de metas y objetivos.

4.  Persistencia. Tratar una y otra vez hasta lograr lo que se busca es vital para el crecimiento y desarrollo de una empresa, darse por vencido en el primer intento no está permitido y por lo tanto se debe permanecer al borde del límite hasta que se tengan los resultados que no se han obtenido a la primera.

5.  Determinación. Las decisiones difíciles no se tomarán solas, así que la determinación en un emprendedor es vital. Deben tomar decisiones oportunas en los momentos oportunos y ser firmes en ello para que dé mejores resultados.

6.  Organización. La organización lo es todo, establecer un cronograma para cada paso que dé la Compañía será de mucha utilidad. El tiempo es primordial en los negocios y el ser un emprendedor organizado, se traduce en eficacia y eficiencia.

7.  Confianza. Se debe estar seguro de uno mismo y de las decisiones que se tomarán o llevarán a cabo. Es de vital importancia que el emprendedor de hoy en día conozca sus fortalezas y la manera en la que éstas se ajustarán al logro de objetivos.

8.  Audacia. Un emprendedor audaz es aquél que tiene valentía, que es atrevido y que no le tema a la innovación o incluso, a los errores. La audacia es una virtud que lleva a una persona y que pese al conocimiento de posibles riesgos, puede alcanzar una determinada meta.

9.  Creatividad. ¿Qué sería de un emprendedor si no tuviera creatividad? Probablemente no sería un emprendedor, y es que estar pensando creativamente cada segundo o instante es muy importante para estar a la vanguardia. La creatividad le permitirá encontrar caminos alternos a los obstáculos que se puedan presentar, debe innovar constantemente la manera en la que las cosas se dan, pensar en las nuevas oportunidades de negocio, en los nuevos caminos para seguir creciendo.

10.Trabajo en Equipo. Conformar un buen equipo de trabajo lo es todo, más importante aún, es reconocer que el emprendedor no podría lograr lo que tiene en mente trabajando solo. Un equipo de trabajo que tenga habilidades particulares en cada área, potencializará el éxito de cualquier negocio y esto, un emprendedor lo sabe.

¿Están de acuerdo con la lista? ¿Qué otras características consideran que son vitales para los emprendedores de hoy en día?

El conocimiento es de las pocas cosas que no se pierde cuando se comparte, no olviden difundirlo en sus Redes Sociales.

¿Qué es una Startup?

Startup

Es casi seguro que en cuestiones de emprendimiento hemos leído el término Startup en más de una ocasión, pero al día de hoy creo que no le hemos dedicado un espacio para saber a ciencia cierta, ¿Qué es una Startup?

En mi caso particular, muchas veces leía y escuchaba este término pero no me detenía a investigar a profundidad su significado.

Pues bien, una Startup o Compañía Startup, es un negocio con una historia de funcionamiento limitado que se distingue por su perfil de riesgo/recompensa y sus grandes posibilidades de crecimiento. Por lo regular son empresas enfocadas en la innovación, desarrollo de tecnologías, diseño web, desarrollo web, etc.

En las Startups todo comienza con una idea que tiene que ser lo suficientemente innovadora, creativa y que debe tener una mínima viabilidad y plan de negocio. Es una organización con gran capacidad de cambio, que opera con costos mínimos pero que obtiene ganancias que crecen exponencialmente, se mantiene en comunicación continua con el cliente y se enfoca en las bondades que brinda el internet y sus plataformas.

De cierto modo, una Startup puede ser una PYME (Pequeña y Mediana Empresa), pero el crecimiento de la misma es mucho más rápido, exponencial y en donde los socios suelen ser jóvenes emprendedores.

La cantidad de socios dentro de una Startup no es mayor a 5 y el número ideal que se recomienda para la conformación de la misma es de 3. La creación de una Startup no suele requerir fuertes inversiones iniciales por parte de los socios ya que son ellos mismos quienes ponen parte de sus conocimientos para el desarrollo de la tecnología ideal que su negocio necesita.

Otra de las características principales dentro de las Startup es la existencia de los “Inversores” o “Business Angels” quienes están dispuestos a invertir aún sabiendo el riesgo que corren con estas “compañías de reciente creación”.

Sin embargo, aquí reside la ventaja principal de las Startups, ya que la inversión inicial es inversamente proporcional al alto porcentaje de retorno que podrán percibir los “Business Angels” que hayan invertido en ella, por lo cual, si la Startup despega de una manera exponencial, se verá reflejado en las ganancias de los inversores.

Por lo regular una Compañía deja de ser una Startup cuando es absorbida por una compañía más grande, cuando ha crecido lo suficiente y se ha vuelto demasiado rentable o cuando la empresa tiene más de 2 años de vida.

En los países de América Latina las Startups o PYMES son las principales generadoras de empleo, tan sólo en México constituyen el 90% de las empresas, el 42% del empleo y contribuyen con un 83% del PIB (Producto Interno Bruto) del país.

¿Ustedes qué opinan del tema, les gustaría desarrollar una Startup?

No olviden dejar su opinión y recuerden que pueden compartir esta información en sus Redes Sociales.

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